can bo
-
-
(LLCT) - Trong thời gian qua, các thế lực thù địch, phần tử cơ hội chính trị và phản động đã lợi dụng vấn đề từ chức, miễn nhiệm của cán bộ cấp cao, cấp chiến lược trong các cơ quan Đảng, Nhà nước, đưa ra nhiều thông tin tiêu cực, lệch lạc, nhằm mục đích chống phá, làm suy yếu chế độ chính trị và vai trò lãnh đạo của Đảng, quản lý của Nhà nước đối với xã hội, đối với đất nước và sự nghiệp cách mạng của dân tộc ta. Bài viết vạch trần những luận điệu của các thế lực thù địch, phản động, xuyên tạc sự thật, bóp méo về công tác cán bộ của Đảng, đồng thời, khẳng định tư duy mới và các chủ trương về công tác cán bộ của Đảng là hoàn toàn đúng đắn, khách quan và nhận được sự đồng tình, ủng hộ của nhân dân, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới của cách mạng Việt Nam.
-
-
(LLCT) - Những năm qua, đội ngũ cán bộ chủ chốt cấp tỉnh nhìn chung đã phát huy tốt năng lực tư duy chiến lược của mình trong lãnh đạo, chỉ đạo, quản lý, điều hành ngành, lĩnh vực, đơn vị, địa phương. Tuy nhiên, bên cạnh kết quả đạt được, năng lực tư duy chiến lược của đội ngũ cán bộ chủ chốt cấp tỉnh còn một số hạn chế. Do vậy, cần có các giải pháp nâng cao nhằm đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong thời kỳ mới.
-
-
-
-
-
(LLCT) - Chủ tịch Hồ Chí Minh luôn quan tâm đến công tác đào tạo, bồi dưỡng, rèn luyện cán bộ, đảng viên. Người khẳng định “Muôn việc thành công hoặc thất bại, đều do cán bộ tốt hoặc kém. Đó là một chân lý nhất định”(1). Người cũng thường xuyên chỉ ra những thứ “bệnh” trong công tác, chỉ ra nguyên nhân, tác hại và đưa ra “phương thuốc chữa bệnh” giúp họ tiến bộ, mà trong đó có bệnh “khinh lý luận”. Bài viết tập trung làm rõ việc Hồ Chí Minh “bắt bệnh” và “chữa bệnh” “khinh lý luận” trong cán bộ, đảng viên, từ đó rút ra ý nghĩa, giá trị thực tiễn của “phương thuốc” này.
-
-
-
-
(LLCT) - Đại hội XIII của Đảng đề cập một cách sâu sắc, toàn diện mục tiêu, nội dung, biện pháp xây dựng văn hóa, con người Việt Nam nói chung, văn hóa công sở nói riêng; trong đó nhấn mạnh yêu cầu phải chú trọng xây dựng môi trường văn hóa công sở lành mạnh, dân chủ, đoàn kết, nhân văn. Xây dựng văn hóa công sở cho cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức là một nội dung, biện pháp quan trọng để nâng cao năng lực, trình độ, phẩm chất đạo đức, lối sống của đội ngũ này, đáp ứng yêu cầu thực thi nhiệm vụ tron
-
-
POWERED BY
